Осинники. Официальный сайт

Читать подробнее

В первом полугодии 2015 году в государственное казенное учреждение Центр занятости населения города Осинники за получением различных государственных услуг в области содействия занятости населения обратились 3117. Поставлены на учет 893 жителя города, нуждающихся в трудоустройстве, почти на 11 процентов больше чем за этот же период 2014г. Прирост численности ищущих работу произошел за счет граждан, уволенных по сокращению численности, штата, ликвидации предприятия.
Признан безработным 601 человек. Всего же в 2015 году имели статус безработного и получали пособие по безработице 1093 человека. За полугодие на социальную поддержку безработных города Осинники Центром занятости затрачено 13,4 млн. рублей.
Предоставление гражданам и работодателям государственных услуг осуществлялось в рамках действующей государственной программы Кемеровской области «Содействие занятости населения Кузбасса» на 2014 – 2017 годы. На реализацию мероприятий активной политики занятости осинниковцев Центр занятости израсходовал 1,6 млн. рублей.
Для выбора подходящего варианта трудоустройства наши клиенты активно используют банк вакансий службы занятости.
С начала года работодатели заявили в Центр занятости сведения о потребности в работниках для замещения 796 вакансий. 92 процента от их числа – вакансии для рабочих профессий. В это число входят вакансии, поступившие из городов Кемеровской, так и других областей Российской Федерации. Познакомившись с вакансиями, можно найти варианты не только для постоянного трудоустройства, но и на временные рабочие места, на вахту. Наиболее востребованы водители большегрузных автомобилей, машинисты бульдозеров, трактористы, слесари, электромонтеры, подсобные рабочие. Возрастает количество вакансий для инженеров, медицинских работников, педагогов, бухгалтеров.
Уже два года коэффициент напряженности на рынке труда, то есть соотношение численности ищущих работу и вакантных рабочих мест, составляет 2,3.
В 2015 служба занятости помогла трудоустроиться 494 осинниковцам, причем 299 человек (60,53%) приняты на постоянные рабочие места, остальные – на временную работу.
65 человек стали участниками общественных работ. Они работали в МУП «Градостроительство и землеустройство», в ООО «Маленькое кафе», у индивидуального предпринимателя Пилипенко Е.Н., в детском саду № 54 «Малыш», ООО «Орион-НК», Осинниковском политехникуме, ООО «Осинникигоргаз», ООО «ПремиУм».
6 безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, трудоустроены на временные рабочие места.
Центром занятости заключено 45 договоров с работодателями и трудоустроено 134 подростка, 69 из которых находятся в поле зрения комиссии по делам несовершеннолетних. Временные рабочие места предоставили Управления здравоохранения, культуры, образования администрации Осинниковского городского округа, коммунальные службы, спортивный комплекс поселка Тайжина и СК «Шахтер».
Для желающих открыть собственное дело Центр занятости организовал обучение на краткосрочных курсах основам предпринимательства, помог в разработке бизнес - планов, выделил финансовые средства на закупку оборудования, материалов.
В прошедшем полугодии при поддержке службы занятости 8 безработных стали индивидуальными предпринимателями.
Служба занятости предоставляет гражданам возможность повысить свою конкурентноспособность на рынке труда. В 2015г. 65 безработных гражданина направлены ЦЗН на профессиональное обучение для получения новой профессии. Кроме того, помимо безработных в этом году прошли обучение на курсах один пенсионер и три женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, стремящиеся возобновить трудовую деятельность. Сейчас Центр занятости ведет набор на обучение на водителей БелАЗа под гарантированное трудоустройство.
В Центре занятости 399 человек получили услуги по профессиональной ориентации, 26 человек – по психологической поддержке, 29 – по социальной адаптации на рынке труда.
Уровень безработицы в городе увеличился по отношению к 2014 году увеличился на 0,6 процента и на 01.07.2015 составил 2,1% к численности трудоспособного населения. Средний уровень безработицы в области – 2,0 прцента.

14 июля 7 граждан обратились на «Прямую линию» к директору ГКУ ЦЗН г. Осинники Мочаловой О.В. Горожан интересовали разные вопросы, от законодательства о занятости до подбора кадров в создаваемый МФЦ. Были вопросы, связанные с проведением процедуры высвобождения работников, компенсационными выплатами. Все звонившие получили исчерпывающие ответы.

16 июля в ГКУ ЦЗН г. Осинники прошла многопрофильная ярмарка вакантных рабочих мест. Предприятия предложили соискателям работы более 60 вакансий в промышленности, торговле, жилищно-коммунальном хозяйстве. Работодатели набирали продавцов, изготовителей пищевых полуфабрикатов, электрогазосварщиков, токарей, фрезеровщиков, водителей, рекламных агентов, грузчиков. На ярмарку пришли более 130 безработных горожан, 27 из них получили приглашение на собеседование на предприятие, некоторые заполнили анкеты для включения в резерв.
Для желающих найти работу за пределами Кемеровской области были подготовлены сведения о вакансиях в Алтайском крае, Томске, Хабаровске, Норильске, Воронеже. ОАО «Распадская угольная компания» предложила осинниковцам работу на предприятиях Междуреченска и вахтовым методом в Хакассии.

16 июля в ГКУ ЦЗН г. Осинники прошла многопрофильная ярмарка вакантных рабочих мест. Предприятия предложили соискателям работы более 60 вакансий в промышленности, торговле, жилищно-коммунальном хозяйстве. Работодатели набирали продавцов, изготовителей пищевых полуфабрикатов, электрогазосварщиков, токарей, фрезеровщиков, водителей, рекламных агентов, грузчиков. На ярмарку пришли более 130 безработных горожан, 27 из них получили приглашение на собеседование на предприятие, некоторые заполнили анкеты для включения в резерв.
Для желающих найти работу за пределами Кемеровской области были подготовлены сведения о вакансиях в Алтайском крае, Томске, Хабаровске, Норильске, Воронеже. ОАО «Распадская угольная компания» предложила осинниковцам работу на предприятиях Междуреченска и вахтовым методом в Хакассии.

14 июля 7 граждан обратились на «Прямую линию» к директору ГКУ ЦЗН г. Осинники Мочаловой О.В. Горожан интересовали разные вопросы, от законодательства о занятости до подбора кадров в создаваемый МФЦ. Были вопросы, связанные с проведением процедуры высвобождения работников, компенсационными выплатами. Все звонившие получили исчерпывающие ответы.

В последнее время в Кузбассе вновь активизировались так называемые специалисты по пенсионному законодательству, которые обещают пенсионерам увеличить их пенсии в разы.

Пособие по безработице – одна из мер социальной поддержки, которая гарантируется государством гражданам, оказавшимся без работы. В 2015г. получателями пособия по безработице были почти 1800 жителей Осинников и Калтана. К сожалению, некоторые граждане, нарушая законодательство о занятости населения, пытаются неправомерно получить пособие по безработице.
В первом полугодии 2015г. специалистами службы занятости проверено 68 дел по выявлению лиц, получающих пособие обманным путем. Выявлены 49 нарушений законодательства, выразившихся в сокрытии безработным гражданином факта, когда он утрачивает право на получение пособия по безработице. Чаще всего гражданин «забывает» вовремя сняться с учета в службе занятости при трудоустройстве. А при повторном обращении гражданина в службу занятости компьютер сверяет данные по трудовой книжке с периодами безработицы и выясняется, что одновременно и работает и числится безработным. В таких случаях, специалист службы занятости предлагает добровольно вернуть в областной бюджет незаконно полученные деньги. Большинство нарушителей законодательства так и поступают. Но есть граждане, которые твердо убеждены, что они могут позволить себе обмануть государство. Тогда мы предлагаем им почитать Уголовный Кодекс, а если и это не помогает, то передаем сведения о нарушителях в органы внутренних дел.
В 2015г. сумма выявленных незаконно полученных средств составила 75,4 тыс. руб., причем, 73 тысячи – это грехи прошлых лет. Все деньги добровольно возвращены в областной бюджет и на лицевой счет центра занятости.
Для предотвращения попыток получения пособия обманным путем при первичной регистрации проводится сверка сведений о клиентах службы занятости с архивными данными. Мы реагируем на все сигналы горожан о вторичной занятости наших клиентов.
Специалистами финансово – бухгалтерского отдела проверяются все справки о среднемесячной заработной плате, предъявляемые в службу занятости.
Все клиенты службы занятости получают памятку об ответственности за получение пособия обманным путем, информация о работе по предотвращению попыток получения пособия по безработице обманным путем доводится до клиентов службы занятости на ежедневных групповых консультациях для граждан, ищущих работу.
Сведения о гражданах, получивших пособие обманным путем, ежемесячно передаются в прокуратуру г. Осинники.

С начала года ГКУ ЦЗН г. Осинники направил на профобучение 106 граждан, которые стремятся повысить свою конкурентноспособность на рынке труда. Среди них один пенсионер и пять женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет.
Несмотря на летний период, сейчас проводится обучение по трем программам: «Пользователь ПК в бухучете», «Оператор ЭВМ», «Охранник». Занятия ведут преподаватели Сибирского государственного университета, автошколы «Коляда», «Школы охраны 2000».
В настоящее время центр занятости набирает желающих пройти обучение на водителя БелАЗа под гарантированное трудоустройство на разрезе «Березовский».

Сотрудники Управления ПФР в городе Осинники и Межрайонной инспекции налоговой службы №5 по Кемеровской области продолжают проведение совместных рейдовых проверок. Только за 2 квартал 2015 года проверили 60 объектов малого бизнеса ( торговых точек, бизнес-центров, а также иных помещений, используемых для осуществления предпринимательской деятельности), осуществляющих деятельность на территории Осинниковского городского округа.