Опека на возмездной основе считается работой
Автор: pfr-osnk от 14-06-2017, 09:20
В соответствии со статьей 16 Федерального закона от 24.04.2008 года № 48-ФЗ «Об опеке и попечительстве» обязанности по опеке и попечительству исполняются безвозмездно, за исключением случаев, когда орган опеки и попечительства, исходя из интересов подопечного, заключает с опекуном или попечителем договор об осуществлении опеки или попечительства на возмездных условиях.
К числу вышеуказанных возмездных договоров относятся также договор о приемной семье и договор о патронатной семье (патронате, патронатном воспитании).
Договор, предусматривающий выплату вознаграждения опекунам (попечителям, приемным родителям), является гражданско-правовым договором, предметом которого является выполнение работ, оказание услуг.
С учетом положений Федерального закона от 15.12.2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» на вознаграждения, выплачиваемые гражданам по договору, являющемуся договором гражданско-правового характера, начисляются страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Периоды, в течение которых в Пенсионный фонд РФ перечислялись страховые взносы за указанных застрахованных лиц, включаются при назначении пенсии данным гражданам в страховой стаж как периоды работы.
Таким образом, опекуны (попечители, приемные родители, патронатные воспитатели), получающие вознаграждение в соответствии с договором, относятся к категории работающих лиц.
Поскольку граждане, осуществляющие опеку на возмездных условиях, относятся к категории работающих лиц, у них отсутствует право:
• на установление ежемесячной выплаты в связи с уходом за детьми-инвалидами или инвалидами с детства I группы, в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 26.02.2013 № 175;
• на установление компенсационной выплаты в связи с уходом за инвалидом 1 группы; за престарелым, нуждающемся в постоянном постороннем уходе по заключению лечебного учреждения или достигшим возраста 80 лет, в соответствии с Указом Президента РФ от 26.12.2006 № 1455;
• на установление федеральной социальной доплаты к пенсии, если сумма материального обеспечения не достигает величины прожиточного минимума пенсионера, установленной в субъекте Российской Федерации, в соответствии с Федеральным законом от 17.07.1999 № 178-ФЗ;
• на выплату страховой пенсии с учетом плановых индексаций, на основании статьи 26,1 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ (в ред. Федерального закона от 29.12.2013 № 383-ФЗ).
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Информация
Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 180 дней со дня публикации.
Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 180 дней со дня публикации.


Город
