Стратегия долгосрочного развития пенсионной системы
Автор: pfr-osnk от 17-11-2011, 19:23
В рабочую группу по ее разработке вошли представители Министерства здравоохранения и социального развития России, Пенсионного фонда РФ и Международной организацией труда. Решение об этом принято по результатам работы международного семинара «Основные тенденции развития пенсионных систем в современном мире», который прошел в ПФР. Семинар был организован Министерством здравоохранения и социального развития РФ и Пенсионным фондом РФ.
В ходе работы семинара с докладами выступили Министр здравоохранения и социального развития РФ Татьяна Голикова, Председатель Правления Пенсионного фонда РФ Антон Дроздов, директор Департамента социального обеспечения Международной организации труда Майкл Сишон.
Стратегия долгосрочного развития пенсионной системы призвана заложить принципы и сформировать системный подход к развитию пенсионной системы в России. Цель Стратегии – создать современную, сбалансированную и понятную для граждан пенсионную систему. В частности, она призвана решить проблемы тарифной политики, возраста выхода на пенсию, негосударственного пенсионного страхования, а также досрочных пенсий. Эта стратегия дискутируется пока на экспертном уровне: уже проходило обсуждение в Государственной Думе с участием всех заинтересованных сторон.
Среди важнейших предложений, которая вызывает оживленную дискуссию, - возможность человеку самому определять пенсионный возраст. Чем позже человек пойдет на пенсию, тем выше будет пенсия.
Обсуждается тема досрочных пенсий. Работники уходят на пенсию раньше общеустановленного пенсионного возраста из-за вредных и опасных условий труда. Работодатель, который использует труд работников во вредных и опасных условиях, не несет дополнительных финансовых затрат. Фактически остальные граждане оплачивают досрочные выходы на пенсию.
В основу - и это подтверждают многочисленные опросы общественного мнения - пенсионных прав человека должны быть положены два компонента - заработок и стаж.
Широко дискутируется будущее накопительной системы. Граждане должны работать над своей пенсией вместе с государством. Когда начинался проект накопительных пенсий, в нем участвовал 1% населения. Сейчас размещают свою накопительную часть пенсии в негосударственных пенсионных фондах 23% - это существенный рост. В Программе государственного софинансирования пенсий участвуют 6 миллионов человек.
В ходе работы семинара с докладами выступили Министр здравоохранения и социального развития РФ Татьяна Голикова, Председатель Правления Пенсионного фонда РФ Антон Дроздов, директор Департамента социального обеспечения Международной организации труда Майкл Сишон.
Стратегия долгосрочного развития пенсионной системы призвана заложить принципы и сформировать системный подход к развитию пенсионной системы в России. Цель Стратегии – создать современную, сбалансированную и понятную для граждан пенсионную систему. В частности, она призвана решить проблемы тарифной политики, возраста выхода на пенсию, негосударственного пенсионного страхования, а также досрочных пенсий. Эта стратегия дискутируется пока на экспертном уровне: уже проходило обсуждение в Государственной Думе с участием всех заинтересованных сторон.
Среди важнейших предложений, которая вызывает оживленную дискуссию, - возможность человеку самому определять пенсионный возраст. Чем позже человек пойдет на пенсию, тем выше будет пенсия.
Обсуждается тема досрочных пенсий. Работники уходят на пенсию раньше общеустановленного пенсионного возраста из-за вредных и опасных условий труда. Работодатель, который использует труд работников во вредных и опасных условиях, не несет дополнительных финансовых затрат. Фактически остальные граждане оплачивают досрочные выходы на пенсию.
В основу - и это подтверждают многочисленные опросы общественного мнения - пенсионных прав человека должны быть положены два компонента - заработок и стаж.
Широко дискутируется будущее накопительной системы. Граждане должны работать над своей пенсией вместе с государством. Когда начинался проект накопительных пенсий, в нем участвовал 1% населения. Сейчас размещают свою накопительную часть пенсии в негосударственных пенсионных фондах 23% - это существенный рост. В Программе государственного софинансирования пенсий участвуют 6 миллионов человек.
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Информация
Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 180 дней со дня публикации.
Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 180 дней со дня публикации.


Город
