Новая форма отчетности в ПФР с I квартала 2012 года
Автор: pfr-osnk от 2-04-2012, 22:25
Изменилась форма отчетности для работодателей.
В связи с изменениями, внесенными в Федеральный закон от 24 июля 2009 года №212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования», начиная с I квартала 2012 года, изменилась форма отчетности для работодателей, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам.
Формат расчета (форма - РСВ-1 ПФР) и порядок его заполнения размещен на сайте ПФР в разделе «Работодателям – Уплата страховых взносов и представление отчетности - Отчетность и порядок ее представления».
По всем возникающим вопросам можно обратиться в Управление Пенсионного фонда России по месту регистрации.
Напомним, отчетность по начисленным и уплаченным страховым взносам необходимо представлять в территориальные органы ПФР ежеквартально не позднее 15-го числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом (кварталом, полугодием, девятью месяцами и календарным годом). Таким образом, последними датами сдачи отчетности в 2012 году становятся 15 февраля, 15 мая, 15 августа и 15 ноября. Если численность сотрудников превышает 50 человек, отчетность необходимо представлять в электронном виде с электронно-цифровой подписью. Пенсионный фонд России настоятельно рекомендует представлять отчетность в электронном виде всем категориям работодателей.
Обращаем внимание, что в соответствии с законодательством, несвоевременное представление расчета по форме РСВ-1 ПФР влечет взыскание штрафа в размере 5 процентов суммы страховых взносов, начисленной к уплате за последние три месяца отчетного (расчетного) периода, за каждый полный или неполный месяц со дня, установленного для его представления, но не более 30 процентов указанной суммы и не менее 1000 рублей за каждый не представленный расчет.
Все организации, состоящие на учете, не зависимо от факта осуществления деятельности, должны представлять Расчеты по начисленным и уплаченным страховым взносам в общеустановленном порядке и в сроки, установленные законом.
Начальник ОПУ, АСВ, ВС и ВЗ В.В.Золотарева
Формат расчета (форма - РСВ-1 ПФР) и порядок его заполнения размещен на сайте ПФР в разделе «Работодателям – Уплата страховых взносов и представление отчетности - Отчетность и порядок ее представления».
По всем возникающим вопросам можно обратиться в Управление Пенсионного фонда России по месту регистрации.
Напомним, отчетность по начисленным и уплаченным страховым взносам необходимо представлять в территориальные органы ПФР ежеквартально не позднее 15-го числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом (кварталом, полугодием, девятью месяцами и календарным годом). Таким образом, последними датами сдачи отчетности в 2012 году становятся 15 февраля, 15 мая, 15 августа и 15 ноября. Если численность сотрудников превышает 50 человек, отчетность необходимо представлять в электронном виде с электронно-цифровой подписью. Пенсионный фонд России настоятельно рекомендует представлять отчетность в электронном виде всем категориям работодателей.
Обращаем внимание, что в соответствии с законодательством, несвоевременное представление расчета по форме РСВ-1 ПФР влечет взыскание штрафа в размере 5 процентов суммы страховых взносов, начисленной к уплате за последние три месяца отчетного (расчетного) периода, за каждый полный или неполный месяц со дня, установленного для его представления, но не более 30 процентов указанной суммы и не менее 1000 рублей за каждый не представленный расчет.
Все организации, состоящие на учете, не зависимо от факта осуществления деятельности, должны представлять Расчеты по начисленным и уплаченным страховым взносам в общеустановленном порядке и в сроки, установленные законом.
Начальник ОПУ, АСВ, ВС и ВЗ В.В.Золотарева
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Информация
Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 180 дней со дня публикации.
Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 180 дней со дня публикации.


Город
